Pular para o conteúdo principal
Candidaturas encerradas

DevOps / SRE Pleno

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Remoto

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Como SRE/DEVOPS na TecnoSpeed, você será responsável por garantir a operação contínua, segura e eficiente dos nossos sistemas e infraestrutura. Você trabalhará em um ambiente dinâmico, implementando práticas DevOps e gerenciando ambientes de nuvem, principalmente AWS, enquanto contribui para a inovação e excelência operacional.

Responsabilidades e atribuições

🚀Você será responsável por:

  • Gerenciamento de Infraestrutura: Administrar e otimizar a infraestrutura em nuvem, com foco em AWS, assegurando alta disponibilidade e escalabilidade dos serviços.
  • Automação e Orquestração: Desenvolver e manter pipelines de CI/CD para automação de deploys e integrações. Implementar e gerenciar automações de infraestrutura usando Terraform e Ansible.
  • Gerenciamento de Kubernetes: Implementar, configurar e administrar clusters Kubernetes para orquestração eficiente de aplicativos em containers.
  • Segurança e Monitoramento: Monitorar e manter a segurança dos ambientes, aplicando melhores práticas e ferramentas de segurança. Implementar soluções de monitoramento e observabilidade, utilizando ferramentas para garantir visibilidade completa e identificação rápida de problemas.
  • Infraestrutura como Código (IaC): Desenvolver e manter scripts Terraform para automatizar o provisionamento e a configuração de recursos em nuvem.
  • Diagnóstico e Suporte: Diagnosticar e resolver problemas em ambientes de produção com eficiência e rapidez.
  • Documentação e Colaboração: Produzir e manter documentações técnicas detalhadas. Colaborar com equipes multifuncionais para otimizar processos e resolver problemas.

Desafiador? Fique tranquilo(a)!!! Temos um time muito colaborativo que repassa o conhecimento para te auxiliar. E para apoiar seu crescimento profissional tem ainda nossa Universidade Corporativa. Curtiu? Então faça seu cadastro 😉.  

Requisitos e qualificações

🤓 Para que você conduza as atividades do dia-a-dia, será preciso:

Experiência Profissional: Sólida experiência em funções de SRE/DevOps, com um histórico comprovado na gestão de ambientes complexos e de alta disponibilidade.

Conhecimento em Cloud AWS: Experiência com serviços AWS, incluindo ECS,EKS, EC2, S3, SNS, SQS, API Gateway, Lambda, Glue, ELB, CloudWath, RDS, Aurora e DynamoDB.

Administração de Kubernetes: Experiência avançada em Kubernetes, incluindo a implementação e administração de clusters.

Automação e IaC: Conhecimento sólido em Infrastructure as Code com Terraform e experiência em automação e orquestração de infraestrutura.

Observabilidade: Experiência com ferramentas de observabilidade para monitoramento e análise de desempenho.

Vivência com Arquitetura de Microservices e Alta Disponibilidade: Experiência prática na implementação e manutenção de arquiteturas baseadas em microservices, garantindo alta disponibilidade e escalabilidade.

Comprometimento com SobAviso: Disponibilidade para trabalhar em escala de sobaviso noturno e finais de semana, pronto para resolver incidentes técnicos quando necessário.


🤩O que seria diferencial:

Certificação AWS: Certificações AWS Solution Architected/Developer Associate ou superiores.

Experiência com Segurança Cibernética: Conhecimento e experiência em práticas de segurança cibernética.

Experiência em Automação e Integração: Experiência adicional com outras ferramentas de automação e integração.

Experiência com Orcle Cloud infraestrutura (OCI): Conhecimento e experiência com OCI, ou certificações.

Vivência com Framework Well-Architected: Experiência prática com o framework Well-Architected da AWS para garantir que as soluções estejam alinhadas com as melhores práticas


😉Competências Comportamentais Esperadas:

Administração do Trabalho;

Inteligência Emocional;

Comunicação;

Foco no Cliente;

Inovação;

Colaboração;

Conhecimento;

Proatividade;

Informações adicionais

Essa é uma oportunidade CLT 🚀


Benefícios:

🕓 Horário flexível com jornada de 40h semanais (Horário núcleo 09h a 17h);

💻🏠 Modelo de contratação, home office;

💰 Auxílio Home Office;

🎓Universidade Corporativa, Trilhas de Desenvolvimento, Plano de Carreira, PDI, Capacitações e Feedbacks;

🎯Investimento na carreira profissional com cursos e certificações;

💳 VR/VA e outros - único cartão bandeira Master;

🩺 Plano de Saúde Participativo (Unimed ou PAM);

🦷 Plano Odontológico Participativo (Odontoprev);

🤗 Programa Amar.Elo (conteúdos semanais sobre saúde mental/emocional);

💭 Investimento na saúde mental através de terapia online com valor exclusivo/acessível;

💻 Equipamentos de excelência;

🎁 Presente especial de aniversário;

🎉 Happy Hours, comemorações e reconhecimento;

💪 Gestão Premiada: Trabalhe em uma empresa reconhecida por suas excelentes práticas de gestão, com premiações como GPTW, CMMI, FIA Employee Experience, prêmios de inovação e agilidade.



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Fit cultural
  3. Etapa 3: Teste de Perfil Comportamental e Análise de Currículo
  4. Etapa 4: Entrevista Gestão de Pessoas
  5. Etapa 5: Entrevista Técnica Gestor
  6. Etapa 6: Contratação

🥇 Pessoas em PRIMEIRO lugar!

Desenvolver pessoas é o nosso principal combustível.

Desenvolver pessoas é o nosso maior combustível. Trabalho em equipe, busca por aprendizado e entrega de qualidade são a essência da TecnoSpeed. Mas você sabe qual é o resultado desse foco nas pessoas?


Estamos no TOP 7 das Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil (porte médio) e no TOP 50 na América Latina pelo GPTW. E tem mais: pelo segundo ano consecutivo, conquistamos o 1º LUGAR na categoria médias empresas do GPTW PR 2024. Além disso, pelo quarto ano consecutivo, fomos reconhecidos como O MELHOR LUGAR PARA SE TRABALHAR na área de tecnologia, segundo a pesquisa FIA Employee Experience (FEEx) 2024 🌟🏆.


Também tivemos o orgulho de receber o PNI - Prêmio Nacional de Inovação, na categoria Gestão de Projetos, e começamos o ano como uma das 500 empresas que mais crescem nas Américas, segundo o ranking da revista britânica Financial Times (onde apenas 19 empresas brasileiras entraram!).


Ah, e tudo isso com apenas 18 anos de história. 😉🚀


SEU MOLHO ESPECIAL NA PRÁTICA


O Molho Especial é o modo de ser TecnoSpeed, aplicamos o nosso super tempero em todas as áreas da nossa empresa. 

E olha que legal, apesar de ser o nosso diferencial, ele não é secreto! Vamos aos ingredientes:


  •  Proatividade: entregar além do que foi pedido, surpreendendo e encantando.
  •  Colaboração: sempre que puder, ajude seu colega, vá além da sua função!
  •  Conhecimento: aprenda e ensine algo novo todos os dias!
  •  Confiança: basicamente, a base da nossa equipe.

Se identificou com os nossos princípios?

Então chegue mais, vamos conversar.


ESTAMOS TE ESPERANDO


Viu como nós temos uma cultura pronta para desenvolver o seu potencial? Somos uma máquina de resultados.

Traga a sua experiência, dedicação e foco para a TecnoSpeed.


VAMOS COMEÇAR UMA PARCERIA DE SUCESSO 👏


TEM DÚVIDAS SOBRE NOSSO PROCESSO SELETIVO?🤔

Veja o FAQ Perguntas Frequentes sobre nosso Processo Seletivo que preparamos para tirar suas dúvidas.